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Programa de gestión de servicios (MSP) para el sector de la ingeniería

En TRS Staffing Solutions hemos creado una solución para que tenga la mejor experiencia posible a la hora de contratar mano de obra de forma permanente o temporal. De esta forma ofrecemos un programa de gestión de servicios (MSP), lo que significa que nos encargamos de todo lo que tiene que ver con la contratación de los profesionales del sector de la ingeniería, y trabajamos con su empresa para conocer sus requisitos, las tendencias del sector y sus necesidades de personal en cada momento.

Nuestros programa de gestión de servicios supone el diseño de un plan para nuestra solución de contratación, permitiéndole concentrarse en la gestión de las actividades principales de su empresa. Nuestros especialistas en contratación poseen una gran formación y un profundo conocimiento en los sectores a los que damos servicio, y se preocupan por conocer su negocio y evaluar sus necesidades, lo que los convierte en expertos en ofrecerle el candidato más adecuado para su organización.

Si decide contar con nuestros servicios, pondremos a su disposición un experto de TRS Staffing Solutions, quien se encargará de la gestión de agencias (disponemos de una nutrida cadena de suministro tanto a nivel nacional como internacional), la gestión de nóminas, la contratación y/o externalización de procesos de RR. HH., la campañas de contratación y cualquier asunto que pudiera surgir relativo al cumplimiento de la legislación vigente. Desde el desarrollo inicial de nuestro MSP para el sector de la ingeniería, nos centraremos en ofrecer a nuestros clientes un ahorro de costes y la protección de sus activos así como un aumento de su eficiencia y de la calidad de sus servicios.

Así, en primer lugar definimos los objetivos de nuestro programa y nos aseguramos de que están definidos, garantizados y medidos económicamente mediante acuerdos de nivel de servicio (SLA) claramente establecidos. Creamos nuestras soluciones de manera conjunta con nuestros clientes, y las diseñamos para que sean eficaces en distintos países y a pesar de los cambios en la economía, para que aporten valor durante el tiempo que dure nuestra colaboración.

Estas son algunas de nuestras soluciones:

•    Planificación y gestión de la demanda
•    Planificación estratégica de recursos y notificación/supervisión
•    Búsqueda y captación de candidatos
•    Iniciativas de retención y procesos de contratación
•    Gestión de la fuente de profesionales para los candidatos disponibles y mejor cualificados
•    Incorporación y sesiones de introducción
•    Informes de gestión

TRS gestiona su amplia red de proveedores con un criterio de neutralidad, a fin de maximizar el impacto para los clientes. También fomentamos la competitividad de los proveedores para ofrecer un mayor ahorro (subasta inversa), acelerar el envío de candidatos, mejorar la calidad de los mismos (clasificación jerarquizada) y agilizar la comunicación.

TRS protege los activos de sus clientes aplicando unas estrictas pautas en lo referente al cumplimiento de los contratos, con auditorías periódicas de sus programas y de los proveedores.

¿Qué ventajas le ofrece nuestro programa de gestión de servicios?

•    Condiciones de mercado competitivas, lo que redunda en un importante ahorro de costes y en una mayor eficiencia de los procesos
•    Mayor productividad
•    Menor administración interna
•    Consolidación de la red de proveedores
•    Soporte in situ
•    Relación sólida y con objetivos claros
•    Menores riesgos contractuales para ambas partes

Nuestro objetivo es formar parte de su negocio y ayudarle a cubrir sus necesidades de personal, tanto fijo como temporal. Para más información sobre nuestras soluciones personalizadas para su empresa, contacte con su sucursal regional aquí >>