(Sr.) Recruitment Consultant

Functieomschrijving:

Als Sr. Recruitment consultant heb je een centrale rol binnen onze organisatie waarin je als teamspeler met veel initiatief en eigen verantwoordelijkheid opereert. Je weet je in te leven in verschillende werksituaties en vertaalt deze naar “de juiste medewerker op de juiste plaats”. Je wordt in je werk ondersteund door enthousiaste en professionele collega’s en kunt gebruik maken van de meest moderne hulpmiddelen.

Hoofdtaken:

• Het verder uitbouwen van de organisatie door het leggen en onderhouden van contacten met bestaande en nieuwe opdrachtgevers;
• Onderhandelingen uitvoeren met alle betrokken partijen;
• Binnen richtlijnen zelfstandig verantwoordelijk voor tariefsbepaling;
• Verantwoordelijk voor ontwikkeling strategie voor werven nieuwe klanten;
• Meezoeken naar kandidaten voor invulling van de openstaande functies.

Functie-eisen:

• Je hebt een HBO-opleiding afgerond;

• Je hebt gedegen ervaring opgedaan bij een technisch uitzend-, detachering- of werving- & selectiebureau;
• Naast uitstekende contactuele vaardigheden beschikt je over tact, doorzettingsvermogen, zelfstandigheid en bent je een echte ondernemer;
• Gezien het internationale karakter van onze organisatie is een gedegen kennis van de Nederlandse en Engelse taal een vereiste.

Je rapporteert aan de Branch Manager.

TRS Staffing Solutions

TRS Staffing Solutions is een internationaal opererend detacheringsbureau met vestigingen in Amerika, Mexico, Canada, Zuid- Afrika, Abu Dhabi, Australië, United Kingdom, India, Ierland, India, Spanje en Nederland. Als onderdeel van de Fluor Corporation, een van ‘s werelds grootste Engineerings, Procurement, Construction en Maintenance service organisaties, is TRS actief in diverse technische sectoren w.o. de Olie en Gas-, de (petro)Chemie-, de (rail)Infra- en de Energiesector.

TRS Staffing Solutions heeft de afgelopen vijfentwintig jaar een aanzienlijk netwerk van klanten op kunnen bouwen, zowel in het binnen- als in het buitenland. Het zijn in hoofdzaak langdurige detacheringsopdrachten, maar in een aantal gevallen gaat het ook om een vaste positie bij een van onze opdrachtgevers.

TRS Staffing Solutions kiest voor een degelijke en professionele aanpak. Na het voeren van één of meerdere gesprekken, begint TRS Staffing Solutions met het actief bemiddelen tussen de medewerker en de opdrachtgever. Hierbij gaan wij uit van de competenties van onze sollicitanten en de mogelijkheden die op de projecten bij onze opdrachtgevers geboden worden. In ons streven naar een hoge mate van professionaliteit gaan wij uit van een langdurige relatie met zowel onze medewerkers als onze opdrachtgevers.

In Nederland zijn er drie kantoren gevestigd in Hoofddorp, Rotterdam en Bergen op Zoom. De administratie van deze drie kantoren wordt geregeld vanuit Hoofddorp.