Entwicklungsingenieur Emissionierung (m/w/d)

Job
Overview

Landau Rhineland-Palatinate

  1. Process and Technology
  2. Permanent
1108762
Negotiable

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Für unseren Kunden, einen Entwicklungsdienstleister in den Bereichen Automobil-, Luftfahrt- und Mineralölindustrie suchen wir ab sofort einen Entwicklungsingenieur (m/w/d) am Standort Landau.


Ihre Aufgaben:
• Selbständige Vorbereitung und Durchführung von Versuchs- und Applikationsumfängen am Rollenprüfstand sowie am Fahrzeug
• Datenauswertung und Validierung von Motorsteuerungssoftware
• Inbetriebnahme von Fahrzeugen und Software inkl. Fehleranalyse und -behebung
• Weiterentwicklung von Applikationsstrategien, -methoden und -tools
• Auswertung, Präsentation, Dokumentation und Diskussion des Fortschritts

Ihr Profil:
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (z.B. Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik) oder vergleichbarer Studienrichtung
• Sicherer Umgang mit üblichen Entwicklungstools, wie z. B. INCA, MDA, DiagRA, Concerto, Uniplot, MATLAB/Simulink
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Applikation von Verbrennungsmotoren und Emissionierung vorteilhaft
• Kenntnisse im Bereich der Hybridisierung von Antriebssträngen vorteilhaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Interesse? Erkennen Sie sich in diesem Profil wieder und sind Sie neugierig auf diesen Job?
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bitte kontaktieren Sie Frau Iris Törmer unter der Nummer +49 (0)621 39731 5682 für weitere Informationen oder senden Sie Ihren Lebenslauf an iris.tormer@trsstaffing.com.
Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der den Wert einer vielfältigen Belegschaft anerkennt. Alle qualifizierten Personen werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion, nationale Herkunft, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Kriterien bei der Einstellung berücksichtigt.

We are an equal opportunity employer that recognizes the value of a diverse workforce. All qualified individuals will receive consideration for employment without regard to race, color, age, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, genetic information, or any other criteria protected by governing law.

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