Senior Kostenplaner (m/w/d)

Job
Overview

Freiburg

  1. Civil, Structural and Architectural
  2. Permanent
1110326
Negotiable

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Für unseren Kunden, ein seit über 60 Jahren familiengeführtes Unternehmen mit weltweit über 8.000 Mitarbeitern, spezialisiert auf die Verbesserung der Infrastruktur durch sicheres, zuverlässiges und umweltfreundliches grabenloses Bauen, suchen wir ab sofort einen Senior Kostenplaner (m/w/d) in Festanstellung am Standort Freiburg.

Ihre Aufgaben:
• Auswertung von Ausschreibungsspezifikationen und Zeichnungen für Horizontalbohrprojekte
• Sicherstellung, dass alles für eine erfolgreiche Angebotsabgabe, den Gewinn und die Ausführung des Projekts geklärt ist.
• Intensive Nachverfolgung der Angebote von Subunternehmern und deren Termintreue sicherstellen.
• Erstellung von Angebots- und Projektbewertungen zur Nachkalkulation und Benchmarkbildung

Ihr Profil:
• Bachelor-Abschluss in Bauingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet und 3-5 Jahre Erfahrung in der Kostenplanung
• 5+ Jahre Erfahrung im Bauwesen
• Erfahrung in der grabenlosen Industrie (HDD, Microtunneling, Rohrvortrieb, Tunnelbau) wünschenswert
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse
• Beherrschung von iTWO oder anderer Kalkulationssoftware von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft

Interesse? Erkennen Sie sich in diesem Profil wieder und sind Sie neugierig auf diesen Job?

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Carolin Geser unter 0621 39731 5686 oder senden Sie Ihren Lebenslauf an carolin.geser@trsstaffing.com.

Wir sind ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, der den Wert einer vielfältigen Belegschaft anerkennt. Alle qualifizierten Personen werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Alter, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion, nationale Herkunft, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Kriterien bei der Einstellung berücksichtigt.

We are an equal opportunity employer that recognizes the value of a diverse workforce. All qualified individuals will receive consideration for employment without regard to race, color, age, sex, sexual orientation, gender identity, religion, national origin, disability, veteran status, genetic information, or any other criteria protected by governing law.

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